Viernes 14 de marzo de 2025 – 17:13 Wib

Yakarta, Vira – Aire fresco para residentes en Singapur que disfrutan de trabajos. Cuando ya no trabajan, aún deben luchar para satisfacer sus necesidades diarias, y además de la incertidumbre en la búsqueda de nuevos empleos.

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Al ver esto, el gobierno de Singapur no estaba en silencio. Desde el centro de abril, los residentes que han perdido empleos inadvertidamente recibirán asistencia en efectivo a los USD6,000 o RP73.8 millones durante seis meses a través del esquema de apoyo para futuros de JobsiKer de habilidades.

Citando el VN Express, el esquema se aplica a los ciudadanos de Singapur de 21 años y aquellos que trabajaron al menos seis meses en el último año. Otros requisitos, deben tener un ingreso promedio de 5,000 o más de RP82 millones por mes y deben estar desempleados al menos un mes por los motivos de bancarrota o salud de la compañía.

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Además, el valor anual de la residencia del beneficiario debe ser más de USD31,000 o RP508 millones. Si el destinatario tiene éxito en conseguir un trabajo durante esta ayuda, el pago se detendrá.

Según el Ministro Senior de Manpower, Ko Poh Koon, el explorador de empleo que quiere obtener esta asistencia tendrá que participar en una serie de actividades por cada mes. Estas actividades incluyen actualizar el inicio de Reume, asistir al mercado laboral y seguir el taller.

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«Esperamos que tengan más confianza en la forma de encontrar el trabajo de encontrar trabajos. Cuando finalmente vuelvan al trabajo, esperamos que puedan encontrar su identidad y su autoestima», dijo Koh Poh Koon, citado por Strayites Times.

El gobierno de Singapur ha asignado $ 200 millones o RP3.28 billones para el esquema. Se espera que estos fondos ayuden a 60,000 personas cada año o más del 60% del desempleo involuntario en Singapur.

Además, Koh insiste en que esta ayuda no es el único programa proporcionado por el gobierno. Los beneficiarios pueden obtener ayuda adicional a través del esquema de nivel de nivel futuro experimentos, que proporciona subsidios de capacitación para trabajadores que desean mejorar sus habilidades.

Por ejemplo, un trabajador que ha sido afectado por la eliminación y la asistencia a la capacitación a largo plazo puede obtener hasta USD21,000 (alrededor de 258 millones) en seis meses. Esta cantidad incluye USD6,000 asignaciones desempleadas y subsidios de capacitación de USD15,000 (RP246 millones).

El gobierno espera que el esquema sea una solución para los ciudadanos que pierden sus empleos, para que no estén desempleados durante mucho tiempo y puedan regresar al mundo laboral de inmediato.

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El gobierno de Singapur ha asignado $ 200 millones o RP3.28 billones para el esquema. Se espera que estos fondos ayuden a 60,000 personas cada año o más del 60% del desempleo involuntario en Singapur.

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