- Los sindicatos ferroviarios acuerdan el nuevo acuerdo de pago
- Habrá un aumento salarial del 12 por ciento y el pago posterior en tres años
Debido a las huelgas del personal, el tren más grande de Australia finalmente terminó el año del caos de viajes en toda la red.
Los trabajadores ferroviarios han acordado un nuevo acuerdo salarial con el gobierno de NSW después de las medidas industriales, lo que causó muchos dolores de cabeza para millones de viajeros de Sydney.
El comercio eléctrico y los sindicatos de tranvías, tranvías y autobuses inicialmente buscaron un aumento salarial del 32 por ciento en cuatro años y 35 horas de semana de trabajo.
Sus negociaciones con el gobierno de NSW se estancaron en enero, lo que llevó a una huelga masiva que puso de rodillas a la red ferroviaria de Sydney después de 2.500 Los servicios de trenes fueron cancelados o afectados significativamente durante el período de dos días.
El sábado, los miembros de RTBU votaron para aceptar un aumento del 12 por ciento en más del 90 por ciento y la parte posterior de los salarios en tres años.
El acuerdo ahora llegará a la Comisión de Trabajo Justo para su aprobación final.
«Queremos reconocer que el período de medidas industriales protegidas se ha tomado y lastimando a los pasajeros del tren», dijo el ministro de Transporte de NSW, John Graham.
Las asociaciones ferroviarias han acordado un nuevo acuerdo salarial con el gobierno de NSW, el caos de pasajeros termina meses
Los trabajadores de los trenes de NSW obtienen un aumento salarial del 12 por ciento y el pago posterior en tres años
“La solución de este tema ahora permite a Sydney Trains y NSW TrainLink centrarse solo en mejorar la confiabilidad y los servicios para más de un millón de pasajeros que usan la red todos los días.
El presidente ejecutivo de Sydney Trains, Matt Longland, dijo: «En esta conclusión, Sydney Trains puede restaurar su enfoque en proporcionar servicios seguros, confiables e interrumpidos, y los pasajeros pueden restaurar la confianza de que dependerán de ellos».
RTBU también dio la bienvenida a esta acción después del ‘proceso difícil’.
«Tan largo, y a menudo amargado, el conflicto es tan increíble que el conflicto finalmente está detrás de nosotros y los trabajadores pueden recuperar el trabajo que mejor hacen», dijo el Secretario de la Unión Toby.
Disputa salarial a largo plazo entre las asociaciones ferroviarias y el gobierno de NSW perjudica a los pasajeros
La declaración
