Un pueblo ha sacudido la extensa finca Hygrov del rey Charles Charles, acusándolo de un ambiente tóxico en el lugar de trabajo.
Los trabajadores frustrados, que afirmaron que estaban «abrumados y de bajo pago», habían transferido su renuncia después de frustrarse al crecer con la «afirmación» del rey, Sunday Times Informe.
Según el nuevo informe dañino, dos de esos jardines que han renunciado son los jefes de los jardines y un jardinero jefe adjunto, todos se fueron para el año pasado.
Los currículums masivos se calentaron en la base de un empleado que trabaja para Charles durante décadas.
Cuando falló su entrada a un conocimiento inadecuado de un tipo particular de flor, se informó que otro renuncia, perdió la confianza del rey.
«No vuelvas a poner a esa persona delante de mí», dijo el informe.
Charles 1 compró la finca de Higrov debido a las acusaciones de varios lugares de trabajo tóxicos de trabajadores corruptos.
Una queja recurrente fue de bajo salario, el interior afirmó que en marzo de 2022, tres jardineros ganaron $ 1.5 por hora (salario mínimo) por hora, aunque dos más estaban de $ 12.78 por hora.
A finales de 2021, una horticultura se quejó de que todos los trabajadores estaban «abrumados, de corta duración y luchando constantemente para cumplir con las solicitudes del rey».
El trabajador afirmó que algunos trabajadores sufrieron lesiones físicas al tratar de mantener las crecientes demandas, agregó que la moral era la más baja de todos los tiempos.
Según la salida, «HMK (su grandeza el rey) tiene poca gestión de las expectativas y sé que no puedo decirme que no me reduciré».
Se dice que el rey emitió innumerables instrucciones para el personal durante su mañana caminando en la finca. Luego espera que sus órdenes terminen antes de su próximo regreso.
Los empleados afirman que el rey envía notas detalladas a la «tinta roja densa» a los trabajadores del jardín, que son «curiosamente específicos y sensibles».
Charles también corrige la gramática y subraya las cartas equivocadas en el informe del personal y su equipo siempre debe llamarlo «su gloria».
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Uno de los jardines se quejó: «La ira se levantó en la superficie, muy impaciente, sin gentileza».
Después de las acusaciones, las reclamaciones de la Fundación King encargaron un Worknest de consultoría de recursos humanos independiente para investigar.
Desde entonces, la investigación ha descubierto la prueba de la gestión del «déficit del personal» y la «pobre», confirmando que el salario es «un tema para contratar y mantener».
Según The Outlet, se aconsejó al informe que proporcionara «capacitación gerencial para todos los gerentes», así como la «asistencia y asesoramiento de salud mental» para todos los empleados, además de la revisión salarial.
Además, la finca ha eliminado el papel del «jardín principal», en su lugar, nombró el «jardín principal» después del viaje de la masa.
Uno de los consultores únicos del rey y el actual director ejecutivo de Hygrov, Constantine «Costa» INMI, su personal ha recibido el nombre del personal para instruir la afirmación del rey de priorizar el reclamo del rey, no importa cuán difícil sea.
Una de las antiguas horticulturas alegó: «Si el rey quiere transferir una planta de ella, la opinión profesional en el jardín era que moriría, sin importar cómo se enfatizaría la ubicación de la pierna», se quejó un ex Gardner.
En el último año financiero, la facturación es de más de millones de dólares en la facturación, más que cualquier otra residencia real, los jardines continúan trabajando en recursos mínimos, comprendiendo la publicación.
La publicación llegó al Palacio Hygrov y Buckingham para comentar.
