Al ex subdirector del Tottenham Hotspur, John Heitinga, se le pidió que permaneciera en el club tras el despido de Thomas Frank, pero decidió marcharse después de sólo 32 días en el norte de Londres, según reveló su agente.
El exjugador del Everton, que anteriormente ayudó a Arne Slott en el Liverpool, fue anunciado como la nueva incorporación al cuerpo técnico del entrenador danés en enero en medio de una racha de resultados vertiginosos.
Cuando Frank recibió sus órdenes de marchar a principios de este mes, Heitinga lo siguió hasta la puerta.
Pero Rob Jansen, que representa al ex profesional, insistió en que los Spurs querían que Heitinga se quedara y apoyara al recién nombrado jefe interino Igor Tudor, pero su cliente no estaba dispuesto.
«Se le permitió quedarse», compartió Janssen en un podcast compartido con el periodista Michel van Egmond y los exfutbolistas holandeses Wim Kieft y René van der Gijp. Testigo deportivo) Incluso le pidieron que se quedara.
‘Todos los demás entrenadores, todos los escandinavos, se han ido. Y tres semanas después le dijeron: «Por favor, quédate aquí y mira tu contrato». Esto es todo un logro para alguien que ha trabajado allí durante tres semanas.
John Heitinga dejó el Tottenham por su propia voluntad para no ser despedido, según compartió su agente.
«Pero él dijo: ‘Sí, pero ahora el entrenador croata Igor Tudor traerá a toda la plantilla durante tres o cuatro meses’. A ese hombre siempre lo asignan para trabajos urgentes.
‘Casi nunca funciona. Por qué hicieron esto es un misterio para mí. Y luego vendrá otro entrenador. Entonces puedes ir dos veces. En ese nuevo entrenador también vendrán 45 personas. Dijo: «No tiene sentido, Rob. Tengo que irme ahora».
En los días transcurridos entre el despido de Frank y el nombramiento de Tudor, Janssen añadió que Heitinga, que anteriormente había ocupado el puesto más alto en el Ajax, estaba considerando asumir él mismo el puesto interino.
‘Pero existía la posibilidad de que él se hiciera cargo; Lo teníamos en mente. Sólo que el club no lo hizo», continuó. ‘Después de tres semanas, decidieron que era demasiado pronto.
Luego está el director interino. ¿Qué hace la dirección, o en este caso los propietarios, la familia Lewis?
‘Ellos eligen una forma de seguridad. Contratan a alguien con trayectoria, alguien conocido como gestor de crisis en un club en dificultades durante unos meses. Guarda su imagen. A menos que se atrevan a continuar con Heitinga y un nuevo personal, no lo harán.
Janssen insinuó que con su marcha Heitinga al menos obtuvo una buena remuneración y añadió descaradamente: «Sabes que siempre soy bueno preparando acuerdos por adelantado».
El ex entrenador de la Juventus, Tudor, llegó a Londres con un equipo completamente nuevo formado por el entrenador asistente Ivan Zavorcic, el preparador físico Riccardo Ragnacci y el entrenador de porteros Tomislav Rogic.
El primer partido infernal de su carrera en Tottenham se cumplió debidamente cuando los Spurs perdieron 4-1 ante el Arsenal por segunda vez esta temporada en el derbi del norte de Londres.
