Sean FaringtonPresentador de negocios

John Roberts no hace sus palabras.
El Kitchen King, llamado de SO, comenzó a vender fridtges y lavadoras de descuento AO con un amigo después de £ 1 apuesta, no pudo tomarlo.
Unos 25 años después, ganó su apuesta y algo más.
Ahora está en el poder del imperio del Reino Unido de 4 564 millones que vende una gran cantidad de electrodomésticos grandes y pequeños de televisores, computadoras portátiles y teléfonos, congeladores de refrigeradores, lavadoras, hervidores y tostadoras.
Él es la historia del éxito británico. Como fundador y director ejecutivo, Roberts construyó la compañía, anteriormente conocida como accesorios en línea, desde el principio hasta el propietario de 3.000 personas en el Reino Unido.
La compañía ha superado la epidemia post-covid en el comercio y ha superado los problemas con la expansión internacional, recientemente para comenzar a comprar su primera acción y aumentó su perspectiva de ganancia durante un año completo.
Las cifras financieras de los bumper son los antecedentes financieros actuales, el riguroso entorno empresarial y las variedades de las compras grandes y únicas volarán en el fondo de los recortes de la casa en las ventas de Rober.
Se adhiere al estudio para nosotros Entrevista de Big BossNuevo podcast de negocios de BBC, con el poder de alguien que espera la primera pinta del viernes por la noche y una variedad de cosas de conversación que vienen con él.
Sin embargo, para los crecientes obstáculos que se da cuenta, está sorprendentemente enojado, especialmente el gobierno está poniendo al gobierno en el camino hacia el suyo.
Argumentó que las preocupaciones sobre el crecimiento fiscal y el próximo proyecto de ley de derechos laborales eran difíciles en forma del seguro nacional del empleador y que las empresas eran difíciles de correr riesgos en el personal y competir con los oponentes chinos que no enfrentaron los mismos obstáculos.
«No podemos llevar los costos de algunos de nuestros competidores. Es muy fácil», dijo Roberts.
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Después del último presupuesto del otoño, el AO advirtió que el seguro nacional de abril gastaría £ 8 millones adicionales además del aumento en el seguro nacional y el salario mínimo.
Roberts advierte tales gastos y «arena» en negocios como él.
«Deberíamos hablar sobre la creación de empleo. Los líderes empresariales no deben implementar cosas que hagan que las personas piensen dos veces antes de contratar y darle la oportunidad a cualquiera», dijo.
«Todavía mantiene la arena en nuestro negocio y los costos de arena, y esto significa que es difícil ser competitivo».
Dijo que estaba al tanto de las riquezas que habían dejado el Reino Unido, un problema para Roberts, el aumento de los niveles de impuestos personales lejos de los impuestos comerciales.
«Realmente me opongo a la historia de» estás gravando y desperdiciando dinero a los ricos. Estamos sacando una riqueza increíble de este país «, Roberts, tomando su casa salarial anual de £ 546,000, pero ha donado ingresos a la organización benéfica durante los últimos 11 años de sus opciones de acciones AO y otras inversiones.
Pero su gran preocupación está rodeada de oportunidades para los jóvenes. Ganó la «Lotería de nacimiento de código postal», enviado a una familia nacida en el noroeste de Inglaterra y a una buena escuela.
Ahora, el gobierno ha acusado a los jóvenes de «esto no siempre es difícil» y «estos niños no votan».
«Los políticos viven en el mundo de los votos. Solo se preocupan por los votos», argumentó. «Intentas sacar a Murray Mint de un pensionista, un alboroto. Pero hemos cerrado miles de clubes juveniles. Es un desastre nacional».
Dijo que los jóvenes de bajos ingresos y antecedentes atrasados no son tristes de fallar, «pero la colina es muy difícil de escalar», dijo.
«He estado diciendo que hemos estado enseñando niños en la escuela para todos los trabajos que no existen. No inventamos en instalaciones y formas como país para niños atrasados».

Detrás de la obvia molestia de Roberts, a pesar de que predice que el país se está moviendo hacia la recesión económica, el sentido de inspiración y optimismo para el futuro.
«Este no es el clima para crecer. El mercado sigue siendo enorme. Todavía somos un país muy próspero y un montón de él.
«Hemos vivido algunos recovecos en los últimos 25 años. Lo veo como otra oportunidad».
El Tesoro dijo que las decisiones fiscales tomadas el año pasado, lo que significa invertir en NHS, reducir el tiempo de espera y aumentar los salarios a millones de trabajadores británicos.
«Hemos recibido acuerdos comerciales con Estados Unidos, UE e India», dijo un comunicado.
La BBC está hablando con los superiores de algunas de las organizaciones más grandes del Reino Unido, para descubrir las historias detrás de las personas que las dirigen.