Millones de trabajadores estadounidenses Ganar consejos Pague más tiempo de pago federal de exenciones cuando presentaron su impuesto sobre la renta de 2025 el próximo año.
El gobierno califica para nuevos descuentos después de la final del paquete de costos y políticas del presidente Donald Trump. Aprobación del Congreso.
Bajo el proyecto de ley La inscripción El 4 de julio, el Departamento del Tesoro de los Estados Unidos debe publicar una lista de profesiones que califiquen para consejos libres de impuestos. También se espera que el departamento publique la orientación sobre cómo informar consejos y el pago de horas extras y qué documentación se requiere.
El Términos de excepción El año fiscal 2028 no es permanente para expirar.
Por ejemplo, el pago de horas extras actualmente no está separada en el formulario de impuestos W-2 del empleado, pero los propietarios generalmente lo rastrean y lo clasifican en los trozos de pago de los empleados, dijo Miguel Burgos certificado con impuestos turbo.
Burgos dijo que los propietarios deberían continuar suspendiendo los impuestos mientras esperan orientación. Este proyecto de ley no se aplica a los impuestos estatales y locales o los impuestos federales a la nómina, que financian Seguridad social Y Medicare.
Sabemos aquí Consejos libres de impuestos Y horas extras:
El proyecto de ley establece que aquellos que recibían consejos regularmente antes de diciembre de 2024 eran trabajadores elegibles. La Asociación Nacional de Restaurantes dijo que solo había 2,1 millones de servidores con punta y camareros en la industria de restaurantes.
También se incluyen barberos, peluqueros, técnicos de uñas y conductores de entrega. Los trabajadores deben tener un número de Seguro Social al presentar sus impuestos para calificar, y si el número de Seguro Social del cónyuge debe casarse y presentarse conjuntamente.
Los trabajadores pueden reducir los consejos de hasta $ 25,000 si los trabajadores ganan menos de $ 150,000 (o si están casados y presentados conjuntamente, 000 300,000). La cantidad de trabajadores se puede reducir a $ 100 por cada $ 1,000. Ganan más de $ 150,000.
Según el sistema tributario libre de prejuicios, este cambio no afecta al 40% de los trabajadores de TIP porque aún no han pagado el impuesto sobre la renta. Otros 60% de los trabajadores con propina ven un promedio de 8 1,800 recortes de impuestos por año.
Se incluyen tanto las puntas de efectivo como las tarjetas de crédito. Los consejos se agruparán y luego se distribuirán a los empleados del restaurante, aunque los servidores tienden a participar en la agrupación de propinas, ahora son elegibles para la deducción de impuestos. Los cargos de servicio, como la propina automática para una gran parte, no incluidos porque el proyecto de ley deja en claro que los consejos calificados deben ser «voluntarios».
Según la estimación de laboratorio de presupuesto en Yale, los trabajadores de las horas estadounidenses y los trabajadores salariales del 4% reciben horas extras que se pagan regularmente bajo la Ley de Normas Laborales Justas, que los empleados deben pagar al menos una y media después de 40 horas a la semana. Muchos trabajos, incluidos clérigos, maestros y funcionarios, están excluidos de las regulaciones federales de tiempo extra.
Los trabajadores pueden reducirse a 500 12,500 (o hasta $ 25,000 en ingresos conjuntos). Al igual que la medida de la punta, la cantidad de trabajadores que pueden eliminar a los trabajadores se reducirán a más de 000 150,000. Y cuando presentan deben tener un número de seguro social.
Según el Consejo de Asesores Económicos de la Casa Blanca, se espera que el trabajador promedio vea una reducción de impuestos entre 4 1.400 y 7 1.750 por año.
Según un análisis sobre el Comité Conjunto no partidista del Comité Conjunto no partidista, los consejos libres de impuestos reducirán los ingresos federales a $ 31 mil millones entre 2026 y 2029, pero el tiempo extra libre de impuestos reducirá los ingresos federales en $ 90 mil millones.
